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Pflegefachkraft (m/w/d) ambulanter Pflegedienst in Hettingen

Webseite BeneVit Leben Plus Hettingen

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Pflegefachkraft (m/w/d) ambulanter Pflegedienst in Hettingen

BeneVit Leben Plus Hettingen mit BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept / Teilzeit / Vollzeit

Passt das für Sie?

Endlich wieder richtig pflegen können und den eigenen Job lieben! Mit einem guten Gefühl den Feierabend genießen! Ein moderner Arbeitsplatz und ein tolles Team!

Darum sollten Sie BeneVit kennenlernen

Top Company 2022 **** bei kununu

Top Company 2022 **** bei kununu

Pflege ohne Akkord: pro Fachkraft bis 7 Bewohner

Pflege ohne Akkord: pro Fachkraft bis 7 Bewohner

Faire Bezahlung angelehnt an AVR-Tarife

Faire Bezahlung angelehnt an AVR-Tarife

Mehrfach ausgezeichnetes Hausgemeinschaftskonzept

Mehrfach ausgezeichnetes Hausgemeinschaftskonzept


Lernen Sie eine BeneVit-Kollegin kennen


Viele Mitarbeitervorteile – Die BeneVits

  • Zeit für gute Pflege: In der Regel 5 bis 7 Bewohner pro Fachkraft
  • Faire Bezahlung: Grundgehalt nach AVR-Tarif + jährliche Sonderzahlung (100% vom Monatsbrutto) *je nach Stellenbeschreibung
  • Ein Arbeitszeitmodell nur für Sie: Jährliche Rahmendienstpläne.
  • Sichere Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Zuverlässige Zeitplanung: Mitarbeiter-App mit Übersicht zu Dienstplänen, persönlichen Stundenkontingenten, Urlaubsplanung
  • Mobilität für Ihre Unabhängigkeit: Top Konditionen für E-Bike- und Trekkingrad-Leasing
  • Herzlich willkommen! Ihre Kinder sind gern gesehene Gäste bei BeneVit. Hunde übrigens auch.
  • Hoher Arbeitsschutz: Hilfsmittel für Rücken schonendes Arbeiten, Qualitäts-Schutzausrüstung, externe Coachings bei seelischen Belastungen
  • Damit Sie gesund bleiben: LifeBonus-Programm mit Gesundheitscoaches und Handy-App
  • Machen Sie Karriere! Qualifizierende Fort- und Weiterbildung in der BeneVit-Akademie, großzügige zeitliche Regelungen für Ihre Fort- und Weiterbildung, E-Learning
  • Vorteile für Ihre Familie: Ausbildungsplätze für Ihre Kinder. Bevorzugte Plätze für Ihre Eltern (Stationäre-, Kurzzeit- und Tagespflege)
  • Günstig shoppen: Rabatte bei namhaften Online-Händlern
Zeit für gute Pflege

Zeit für gute Pflege

In der Regel 5 bis 7 Bewohner pro Fachkraft
Faire Bezahlung

Faire Bezahlung

Faire Bezahlung angelehnt an AVR-Tarife

*je nach Stellenbeschreibung

Ein Arbeitszeitmodell nur für Sie

Ein Arbeitszeitmodell nur für Sie

Jährliche Rahmendienstpläne.
Sichere Zukunft

Sichere Zukunft

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen
Zuverlässige Zeitplanung

Zuverlässige Zeitplanung

Mitarbeiter-App mit Übersicht zu Dienstplänen, persönlichen Stundenkontingenten, Urlaubsplanung
Mobilität für Ihre Unabhängigkeit

Mobilität für Ihre Unabhängigkeit

Top Konditionen für E-Bike- und Trekkingrad-Leasing
Herzlich willkommen!

Herzlich willkommen!

Ihre Kinder sind gern gesehene Gäste bei BeneVit. Hunde übrigens auch.
Hoher Arbeitsschutz

Hoher Arbeitsschutz

Hilfsmittel für Rücken schonendes Arbeiten, Qualitäts-Schutzausrüstung, externe Coachings bei seelischen Belastungen
Damit Sie gesund bleiben

Damit Sie gesund bleiben

LifeBonus-Programm mit Gesundheitscoaches und Handy-App
Machen Sie Karriere!

Machen Sie Karriere!

Qualifizierende Fort- und Weiterbildung in der BeneVit-Akademie, großzügige zeitliche Regelungen für Ihre Fort- und Weiterbildung, E-Learning
Vorteile für Ihre Familie

Vorteile für Ihre Familie

Ausbildungsplätze für Ihre Kinder. Bevorzugte Plätze für Ihre Eltern (Stationäre-, Kurzzeit- und Tagespflege)
Günstig shoppen

Günstig shoppen

Rabatte bei namhaften Online-Händlern

Pflege heute. BeneVit ist anders.

In unserer neuen Einrichtung in Hettingen wohnen und leben ab Monat 2023 Seniorinnen und Senioren im Rahmen unseres Konzepts BeneVit LebenPlus. Unsere Bewohnerinnen und Bewohner erhalten eine durch ambulante Dienste und Familienmitglieder unterstützte Versorgung. Dadurch werden individuelle Leistungspakete geschaffen, in die sich Angehörige aktiv einbringen und Wahlleistungen übernehmen können.

Stationäre Sicherheit kombiniert mit ambulanter Vielfalt — das ist die Zukunft der Altenpflege. Werden Sie ein Teil dieses einzigartigen Konzepts.

Das ist für Sie:

Sicherheit – Rücksicht – Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Durchschnittliches Monatsbrutto in Höhe von 3.900 € (inkl. Zeitzuschläge und steuerfreies Wäschegeld)
  • Zusätzlich erhalten Sie eine jährliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)
  • Stabile Tourpläne
  • E-Bike Leasing
  • Bis zu 31 Tage Urlaub
  • Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
  • Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern
  • Rücksichtnahme auf Wünsche zur individuellen Arbeitszeit
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine verständnisvolle Leitung, die Ihre Ideen ernst nimmt, und ein Team, das sich sehr auf Sie freut

Das ist für uns:

  • Ihr Engagement für Ihren Beruf
  • Ihre Zuwendung für unsere Bewohnerinnen und Bewohner
  • Ihre Aufgeschlossenheit
  • Ihre abgeschlossene Ausbildung

Interessant für Sie? Rufen Sie mich an.
Frau Martin, Pflegedienstleitung

Telefon: 07574 9368204

BeneVit Pflege in Baden-Württemberg GmbH
Im Winkel 1
D-72513 Hettingen

E-Mail: [email protected]

BeneVit ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Dienstleistungsunternehmen mit derzeit über
30 Standorten in fünf Bundesländern. Zum Unternehmen gehören teilstationäre Angebote der
Tagespflege und Betreutes Wohnen ebenso wie ambulante Dienste und Wohnformen für
ältere Menschen sowie die gemeinnützige BeneVit Stiftung.


Wer ist die BeneVit Gruppe?

BeneVit ist ein Familienunternehmen – und bleibt es. Seit 2004 erbringt die Unternehmensgruppe Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen. Derzeit betreibt sie stationäre Pflegeeinrichtungen mit rund 2.300 Plätzen in fünf Bundesländern überwiegend nach dem BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept. Dazu gehören ambulante Dienste und Tagespflegen. Über 2.000 Kollegen und Kolleginnen (davon 250 Auszubildende) sorgen für ein bereicherndes und professionelles Miteinander.

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