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FREIE STELLEN IN HAUS LOHRTAL

Machen Sie mit. Wir verändern die Pflege.

Ein hoher Anspruch, oder? So viel haben wir schon erreicht: ein vielfach ausgezeichnetes Konzept, Pflege und Betreuung ohne Akkord, ein starkes Team und ein wertschätzendes Interesse an Ihnen und Ihrer Arbeit. Faire Bezahlung ist selbstverständlich in einem der wichtigsten Bereiche, die es aktuell gibt. Das sagen alle. Wir reden nicht, wir handeln.
Lieber im Team arbeiten als einzeln? Austausch lieber auf Augenhöhe? Auch einmal zusammen unterwegs sein? Wir haben viel gemeinsam. Herzlich willkommen bei uns!

Haus Lohrtal in Frammersbach

Der anerkannte Erholungsort Frammersbach liegt in Bayern, zwischen Würzburg und Aschaffenburg, mitten im idyllischen Naturpark Spessart. Die Gemeinde bietet eine große Vielfalt an Sportmöglichkeiten, vom Freibad bis hin zum Wintersportgebiet mit Skilift. Die vielen Vereine und Volksfeste laden ebenso zu Aktivitäten ein. Kulturwanderwege und Waldlehrpfade komplettieren das Freizeitangebot. Durch Frammersbach verläuft in Nord-Süd-Richtung die Bundesstraße 276. Der nahe Bahnhof Lohr am Main verbindet den Ort mit den umliegenden Regionen in Bayern und Hessen.

Einwohnerzahl:

4.500

Verkehrsanbindungen:

ÖPNV-Haltestellen in unmittelbarer Nähe
Parkplätze sind vorhanden

Bildungseinrichtungen:

Kindergarten
Grundschule


Ihr Weg zur Arbeit:


Ich kann was. Ich will zu BeneVit.
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Viele Mitarbeitervorteile – Die BeneVits

Zeit für gute Pflege

In der Regel 5 bis 7 Bewohner pro Fachkraft

Faire Bezahlung

Grundgehalt nach AVR-Tarif + jährliche Sonderzahlung (100% vom Monatsbrutto)

Ein Arbeitszeitmodell nur für Sie

Jährliche Rahmendienstpläne.

Sichere Zukunft

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen

Zuverlässige Zeitplanung

Mitarbeiter-App mit Übersicht zu Dienstplänen, persönlichen Stundenkontingenten, Urlaubsplanung

Mobilität für Ihre Unabhängigkeit

Top Konditionen für E-Bike- und Trekkingrad-Leasing

Herzlich willkommen!

Ihre Kinder sind gern gesehene Gäste bei BeneVit. Hunde übrigens auch.

Hoher Arbeitsschutz

Hilfsmittel für Rücken schonendes Arbeiten, Qualitäts-Schutzausrüstung, externe Coachings bei seelischen Belastungen

Damit Sie gesund bleiben

LifeBonus-Programm mit Gesundheitscoaches und Handy-App 

Machen Sie Karriere!

Qualifizierende Fort- und Weiterbildung in der BeneVit-Akademie, großzügige zeitliche Regelungen für Ihre Fort- und Weiterbildung, E-Learning

Vorteile für Ihre Familie

Ausbildungsplätze für Ihre Kinder. Bevorzugte Plätze für Ihre Eltern (Stationäre-, Kurzzeit- und Tagespflege)

Günstig shoppen

Rabatte bei namhaften Online-Händlern

Das Familienunternehmen BeneVit

BeneVit ist ein Familienunternehmen – und bleibt es. Seit 2004 erbringt die Unternehmensgruppe Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen. Derzeit betreibt sie stationäre Pflegeeinrichtungen mit rund 2.300 Plätzen in fünf Bundesländern überwiegend nach dem BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept. Dazu gehören ambulante Dienste und Tagespflegen. Über 2.000 Kollegen und Kolleginnen (davon 240 Auszubildende) sorgen für ein bereicherndes und professionelles Miteinander.